BLOG – Aktuelle Informationen

InBeRe – Ein Willkommen auf dieser Website. Das Institut für Betriebswirtschaft und Rentenberatung hilft Ihnen mit individueller Beratung und praktischer Unterstützung rund um das Thema Sozialversicherungsrecht.   Schwerpunkte unserer Arbeit in Bad Nauheim & Umgebung sind: Hilfen in Rentenfragen (z.B. Erwerbsminderungsrente), Krankenversicherung, Scheinselbständigkeit, Lohn und Gehalt, Statusfeststellung, Betriebsprüfungen, Altersvorsorge, Vertretung vor Behörden und Sozialgerichten.   […]

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Rente und Hinzuverdienst

Bei vorzeitigen Renten müssen Hinzuverdienstgrenzen beachtet werden.   Vorzeitige Renten sind alle Renten, die VOR der Regelaltersgrenze in Anspruch genommen werden. Erhalten Sie neben der Rente noch Gehalt oder Gewinn aus einer Selbständigkeit, so können leicht die Hinzuverdienstgrenzen überschritten werden. Ergebnis: es wird ein Teil der Rente abgezogen oder ggf. es fällt die gesamte Rente […]

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Rentenkonto bei der Deutschen Rentenversicherung

Das Rentenkonto Die Deutsche Rentenversicherung führt für jeden Versicherten ein jeweils eigenes Rentenversicherungskonto. Hier werden alle Versicherungszeiten erfasst, die gemeldet wurden. Die Zeiten werden durch den Arbeitgeber gemeldet, ggf. durch die Arbeitsagentur bei Arbeitslosigkeit, durch die gesetzliche Krankenkasse bei der Zahlung von Krankengeld. Daneben sind noch zahlreiche andere Varianten möglich, zum Beispiel die Meldung für […]

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Freiberufler – Honorarkräfte – ScheinSelbständige

Neutrale Prüfung: Pflichtversicherung bei der Deutschen Rentenversicherung von unabhängigen neutralen Rentenberatern   Die Deutsche Rentenversicherung (Clearingstelle) hat im Jahre 2017 rund 67.000 Fälle bearbeitet. Dabei ging es um Fragen selbständig oder angestellt. Bei rund 60 % waren es tatsächlich Selbständige und bei 40 % erging das Ergebnis: es war gar keine Selbständigkeit, sondern ein Angestelltenverhältnis […]

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Rentenversicherung – freiwillige Beiträge

Freiwillige Rentenversicherungsbeiträge können sich lohnen. Das geht sogar noch rückwirkend für 2017 = wenn Sie bis zum 31.03.2018 noch freiwillige Beiträge einzahlen, werden diese in Ihrem Rentenkonto noch gutgeschrieben. In diesem Jahr geht es sogar noch bis zum 03.04.2018 wegen der Osterfeiertage. Aber achten Sie darauf, dass bis zu diesem Zeitpunkt das Geld bei der […]

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Reha: Ausnahmen für Zuzahlungen ab 2018

Sind Sie gesetzliche krankenversichert, müssen Sie bei einer Reha-Maßnahme Zuzahlungen leisten. Diese Zuzahlungen sollen die Haushaltsersparnis ausgleichen, da Sie während der Reha auch verpflegt werden.   Die Zuzahlung beträgt höchstens 10 Euro pro Tag, für längstens 42 Tage. Bei einer AHB (Anschlussbehandlung) für längstens 14 Tage. Haben Sie mehrfach im Jahr eine Reha (von der […]

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Pflegerecht: Betreuungsgeld für vergangene Jahre

Hilfe im Pflegerecht:   Haben Sie den “Entlastungsbetrag” ausgeschöpft? Ungenutzte Beträge von der Pflegeversicherung zum Thema Betreuungsgeld oder Entlastungsbetrag aus 2015 und 2016 (Euro 104 bzw. 208/Monat) können bis Ende 2018 noch “ausgegeben” werden.   2017 wurde der Betrag vereinheitlicht und beträgt nunmehr in allen Pflegegraden Euro 125 im Monat. Der Betrag kann z.B. für […]

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Krankheit und Resturlaub

  Arbeitsunfähigkeit Erkrankung eines Angehörigen, der gepflegt werden muss Erkrankung des Lebensgefährten, mit dem der Urlaub verbracht werden sollte oder auf der Seite des Arbeitgebers termin-/saisongebundene Aufträge technische/verwaltungstechnische Probleme im betrieblichen Ablauf   Im Falle einer Übertragung des Urlaubs ins Folgejahr muss er in den ersten drei Monaten genommen werden. Ausnahmen betreffen z.B. Arbeitnehmer im […]

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Sperrzeit beim Arbeitslosengeld

Bei den Fällen einer eigenen Kündigung, einer personenbedingten Kündigung durch den Arbeitgeber und der Abschluss eines Aufhebungsvertrages hatte häufig den Effekt, dass von der Arbeitsagentur eine Sperrzeit verhängt wurde. Im Ergebnis fehlten für diese Zeit Arbeitslosengeld, häufig auch Krankenversicherungsschutz und Beiträge für die Rentenversicherung (Wartezeitmonate gingen verloren und/oder die Rente fiel niedriger aus).   Keine […]

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Midijob und die Auswirkungen in der Rentenversicherung

Midijobber sind Arbeitnehmer, die zwischen Euro 450,01 und Euro 850 pro Monat verdienen. Sie zählen nicht mehr zu den Minijobbern (450-Euro-Arbeitnehmer), aber abrechnungstechnisch auch noch nicht zu den “normalen” Arbeitnehmern.   Minijobber Wird bei den Minijobbern (bis Euro 450,00/Monat) eine Pauschale vom Arbeitgeber an die Minijobzentrale für Kranken-/Rentenbeiträge und Steuer von 30 % gezahlt, so […]

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Rentnerprivileg

Rentnerprivileg bezieht sich auf den Versorgungsausgleich bei einer Scheidung. Trennt sich das Ehepaar und lässt sich scheiden, werden alle Altersvorsorgeprodukte, die während der Ehezeit angespart wurden, jeweils zu 50 % geteilt.   Das Rentnerprivileg bedeutet, dass ein Abzug, der dem anderen Ehepartner aus einem Versorgungsprodukt zufliesst, erst durchgeführt wird, wenn auch der andere Partner in […]

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